Apple初の労働組合加盟小売店が正式に交渉開始

メリーランド州タウソン店で組合に加入しているアップル従業員は、給与と労働条件に関する交渉を正式に開始した。

タウソンの Apple 従業員が投票した参加する2022 年 6 月に国際機械工・航空宇宙労働者協会 (IAM) が設立され、会員は組合のさまざまなテーマについて研修を行ってきました。タウソンの店舗は、労働組合を結成した最初のアップル小売店となった。

によるとからの報告 CNN水曜日、これらの従業員は経営陣との交渉を開始した。組合協定により、組合員は非組合加盟店が提供する特典について Apple と交渉しなければなりません。受け取ります。

アップルの広報担当者は、同社が「タウソンのチームを代表する労働組合と敬意を持って誠意を持って取り組む」と述べた。声明ではまた、Appleが小売チームをどのように評価し、従業員に報酬や福利厚生を提供しているかについても述べた。

IAMAWとタウソン・アップル・ストア組合キャンペーンの主任主催者であるデビッド・ディマリア氏によると、議論される議題には賃金、労働条件、職場での発言権などが含まれるという。 「日々自分たちに影響を与える事柄において、意思決定プロセスに参加することは本当に重要だ」とディマリアさんは語った。

米国では、最初の契約交渉は歴史的に難しいものです。雇用主は労働者の要求を拒否するために、交渉に抵抗したり、プロセスを引き延ばしたりします。ブルームバーグ法出版された分析8月に調査した結果、組合の最初の契約に署名するまでに465日かかることが判明した。

タウソンのアップルストアは労働組合を結成しようとする多くの試みのうちの一つだが、そのすべてが成功しているわけではない。たとえば、セントルイス ガレリア モールにある Apple の小売店は入札を取り下げました。11月にアップルの敵意を非難して労働組合を結成する。

他の場所では、アメリカ通信労働者は12月16日にAppleを告発した創造の12月にオハイオ州の小売店で疑似組合が開かれた。全米労働関係委員会も、Apple が従事している12月6日の違法な反組合戦術。