アマゾンは間もなく数千人の従業員を解雇する計画だと報じられており、複数の報道によるとその規模は約1万人になる可能性があるという。
本当であれば、今回の人員削減はアマゾン史上最大規模となる。のレポートによると、焦点が当てられる可能性が高い分野には、デバイス組織、小売部門、人事が含まれます。CNBC月曜日に。
2019年末時点でアマゾンは従業員数が79万8000人、2021年12月31日時点でフルタイムとパートタイムの従業員が160万人であると報告していた。今回の解雇疑惑はアマゾンの全世界の従業員の1％未満、法人従業員の3％に相当するだろう。
同社はここ数カ月間に他の変更を報告している。たとえば、アマゾンは企業の特定の職種の採用を凍結し、遠隔医療サービスを停止し、米国のコールセンターを1つを除いてすべて閉鎖し、一部の新しい倉庫拠点を閉鎖、キャンセル、延期した。
アマゾンは10月27日に決算を発表したが、ウォール街の予想を外れた。 2022年第3四半期の売上高は15％増加したが、第4四半期は1400億ドルから1480億ドルになると同社は予想している。この試算はウォール街の予想である1551億5000万ドルを下回っている。
その結果、同社の時価総額は2020年4月以降1兆ドルを下回り、アマゾン株は四半期報告書以降13％以上下落した。
メタなど他のビッグテック企業も同様の大量解雇に直面している。これまでアップルは、報告されました現在、新規従業員の採用を慎重に減速しているとのこと。
2022 年 8 月には、解雇された請負業者の採用担当者は約100人いるが、解雇した従業員の数はまだ競合他社に匹敵しない。
アマゾン在庫ダウンしています2022 年には約 41% となり、2008 年以来最悪の年となる見込みです。
Isamu 
Isamu