Apple CEOのTim Cookは月曜日に、アラバマ州と米国の故郷の州全体に直面しているさまざまな公民権問題について話し、LGBTコミュニティの権利のゆっくりした進歩と、人種的および男女平等に達するための国の長い闘争を比較しました。
クックは、LGBTの権利と教育の平等な機会に関連するものを含め、平等の問題をより積極的にすることを国家に呼びかけました。
彼は、アラバマ州は1960年代の人種平等の問題に行動するには遅すぎると述べ、異人種間の結婚が州で合法になってから14年しか経っていないと述べた。 Cooksは、アラバマは「LGBTコミュニティにとって平等がまだ遅すぎる」と付け加え、性的指向に基づいて人々を解雇する法的権利を引用しています。
「過去を変えることはできませんが、それから学ぶことができ、別の未来を創造することができます」とクックは言いました。
Appleはますます増えていますボーカル職場での多様性のトピックについて、クックに気づいて8月クパチーノの状況には改善が必要であること。会社最近祝われましたサンフランシスコのLGBTプライドパレードでのその多様性とイニシアチブを追求しますそれは、いわゆるシリコンバレーのジェンダーギャップに対処しています。
今日のスピーチの中で、クックは教育の改革を求め、テクノロジーと知識への平等なアクセスが不足しているため、コミュニティ全体が不利な点、特に少数派になりました。
「彼らは、彼らが選択しなかった運命への逆風を組み込んで生まれた」とクックは言った。 「これは正しくなく、単なるものではなく、私たちの最も深い価値を反映しているわけではありません。」
本日、Appleは発表しましたその貢献バラク・オバマ大統領が教育プログラムに接続したテクノロジーに、全国の過小評価されている学校の競技場さえも目的としています。 Appleは、29の州で114の学校を生徒と教育者用のiPad、教師用のMac、教室用のApple TVを装備しています。