環境と社会の変化を起こそうとするアップルの取り組みは伝染する、と幹部が語る

Appleの人種公平・正義イニシアチブ・プログラム責任者のアリーシャ・ジョンソン氏によると、Appleの社会・環境への取り組みは他の企業が見習うべき模範となっており、政策変更の推進においては企業が政府から引き継ぎ続けているという。

Apple は先進的な企業として知られており、以下のような社会貢献プロジェクトを行っています。人種的公平と正義のイニシアチブそして環境への取り組みは世界をより良い場所にする試みです。幹部のアリーシャ・ジョンソン氏はインタビューで、企業は世界のためにもっと行動すべきだと述べた。

ジョンソン氏は、「積極的で、前進を続け、それを単なるPRとしてではなく、業務の遂行において最優先事項として捉えている企業が必要だ」と述べた。グラツィアでインタビュー。

ジョンソン氏は、人種的公平と正義イニシアチブの構想について、アップルが「これらの問題に関して一般の人々の意識が高まっていることを認識した」ためにこのイニシアチブが開始されたと述べた。ただし、これはすべて Apple における通常の意思決定プロセスの一部です。

「これはアップルで新しい仕事ではなかった。公平性の向上と体系的な人種差別への対処に焦点を当てた、すでに多くの仕事が行われていた」とジョンソン氏は言う。 「この取り組みのおかげで、まず社内で行われている仕事を特定し、いくつかの重要な優先分野の下に置いて、その後その仕事を成長させることができました。」

気候変動についてジョンソン氏は、「世界中のどの地域を見ても、気候変動の壊滅的な影響が目に見えてわかるが、それは将来起こるものではなく、今まさに起きている。」と信じている。 Appleは「資源が不足しているコミュニティ」に重点を置いて行動する必要があるため、環境問題に完全に対抗することはできない。

インタビューでは、Apple が全社的にカーボンニュートラルを実現するという誓約についても触れています。サプライチェーン全体2030 年までに、インパクトアクセラレータは、環境に焦点を当てたイノベーションにおける黒人と褐色のリーダーに投資するために設立されました。

「これは、気候変動だけでなく、資源の節約や製品からのタルカムの除去にも重点を置き、環境分野で非常に興味深い取り組みを行っている黒人や褐色人が主導する企業の規模拡大を支援できるという考えです」と同氏は述べた。ジョンソン。 「私たちは、環境に関する優先事項を徹底的に検討し、それらの目標を共有する企業を導入するよう努めています。」

ジョンソン氏は結論として、Apple が自社の取り組みでテクノロジー業界全体の調子を決めようとしていると示唆している。 「私たちは他の企業にも私たちの例に倣ってほしいと思っています。私たちが何かを行えば、かなり大きなプラットフォームを手に入れることができるので、何が可能なのかに光を当てていることもわかっています。」

コメントはエコーします同様の発言ジョンソン氏は9月に議会黒人幹部会財団の第50回年次立法会議で発表した。当時、ジョンソン首相は「我々には使えるメガホンがあるので、長い間見過ごされてきた声を増幅させるためにそうすべきだ」と語った。