AppleのパートナーTSMC、会社の「核心的価値観」に違反したスタッフを解雇

TSMCは従業員を解雇した正式な理由を明らかにしていないが、報道によると、7人の従業員が解雇されたのは機密情報が外部に漏洩したというものだ。

台湾に本拠を置くチップパートナーTSMCは、従業員が社内基準を遵守していなかったとして、従業員7人を一度に解雇したと報じられている。同社によると、問題の従業員は「会社の中核的価値観に違反する」不適切な行動を示したという。

同社の広報担当者は、「TSMCは常に誠実さと誠実さという会社の最も重要な原則に基づいて運営しているため、従業員は会社で働く際にはこれらの基本的価値観に従わなければならない」と述べた。ワールドアッカム。 「将来的にもTSMCはこれらの原則に従い続け、すべての従業員に同様の行動を義務付ける予定です。」

TSMCは従業員の解雇の正式な理由を明らかにしていないが、地元ニュースメディアは、関与した従業員が顧客の注文に関する機密情報を外部に漏洩したとして逮捕されたと報じた。

メディアは、解雇された従業員の1人は設備部門の責任者かエンジニアだったと報じた。

最近、2030年までにカーボンニュートラル排出量を100%達成するというAppleの取り組みが、TSMCのせいで危険にさらされている可能性があることがわかった。 TSMCは誓約した実質ゼロ排出量自体を達成することだが、Appleの目標より20年遅れの2050年までに達成するというものだ。

6月にTSMCが報じたところによると、建設を開始したアリゾナ州フェニックスにある120億ドル規模の新しいチップ工場の建設で、この施設では同社の5ナノメートルプロセスで構築されたウェーハを生産する予定だ。