Appleは、職場の内外でのLGBTQの人々に対する米国企業の扱いを評価する人権キャンペーンの企業平等指数で、可能な限り最高の100点を獲得したと再び主張した。
同社はそのスコアを維持し続けている長年今年は、LGBTQ（レズビアン、ゲイ、バイセクシュアル、トランスジェンダー、クィア）の権利を尊重する社会的および政治的圧力の高まりを反映して、過去最高となる570社が満点を達成した。
ランク付けされたテクノロジー企業のうち、スコアが 50 未満の企業はほんの一握りです。Allscripts-Misys Healthcare (20)、BMC Software (45)、EarthLink (35)、Imation (30)、ITT (25)、KLA-Tencor (20)、Nortel Networks ( 30)、Software AG USA (40)、Software House International (10)、そして最後に WESCO (40) です。
HRCは、Google Play上の「改心」療法アプリに抗議して、Google（Appleと同様、通常は満点を獲得している）のランキングを保留した。改心療法士、典型的にはキリスト教原理主義者は、同性愛には遺伝的根拠はなく、および/または同性愛は「治癒」できると主張します。実際には、これは患者に精神的なダメージを与える可能性があり、一部の政治家や医療団体は、それに応じて未成年者に対する転向療法の禁止を求めている。
このアプリはテキサス州の Living Hope Ministries によって作成され、12 月に iOS App Store から削除されました。運 言った。同グループは後にブログ投稿で禁止について不満を述べ、転換療法との関連に異議を唱えた。
上の企業インデックス差別禁止方針、雇用手当、企業文化、公的立場を含む社会的責任によって判断されます。 Appleのティム・クック氏は、米国の大手企業で初めて同性愛者であることを公表したCEOであり、声に出してLGBTの権利を支持します。同氏の会社は、LGBTの人々が迫害、投獄、さらには死に直面する可能性があるロシアや中東などの地域では、偽善的な沈黙をとっているとして非難されている。
Isamu 
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