ティム・クック氏が米国労働力政策諮問委員会のメンバーに任命

Appleの最高経営責任者（CEO）ティム・クック氏が、米国労働力政策諮問委員会の25人のメンバーの1人に指名された。同委員会は、米国の労働者が現在および差し迫った21世紀の雇用の課題にうまく対処できるようにするための戦略を立てることを目的としている。

発表されましたによるウィルバー・ロス商務長官とドナルド・トランプ大統領顧問のイヴァンカ・トランプ氏をはじめとする理事会には、民間部門、教育、州・地方政府をカバーするさまざまな分野や業界のリーダーが名を連ねている。

名前が挙がった25人のうち、クック氏はリストで最も著名な人物の1人であり、グーグルやアマゾンなど他の大手ハイテク企業が目立って欠席している中、数少ないテクノロジー企業の経営者でもある。他のテクノロジー関連メンバーには、シーメンス米国 CEO バーバラ・ハンプトン氏、SAP アメリカ CEO ビル・マクダーモット氏、IBM 会長兼社長兼 CEO のジニー・ロメッティ氏が含まれます。

クック氏と他のメンバーの取締役会の任期は2020年7月までである。

この諮問委員会は、全米の地域社会や企業が直面している労働力の問題についてさまざまな視点を提供することを目的としていると同時に、「アメリカの労働者が家族を養えるキャリアを獲得するための複数の道筋」についての意識を高めることにも取り組んでいます。 2018年7月に大統領令によって設立された米国労働者のための全国評議会は、学生や労働者が手頃な価格で適切な教育と職業訓練を受けられるようにするよう評議会を指導し、世界の舞台で米国経済を前進させるのに貢献できる。

委員会自体は、教育と訓練を促進し、雇用主の要求を満たすために労働市場全体を改善するための具体的な行動方針を推奨し、アメリカの学生や労働者に対する民間部門の投資を改善する戦略を特定するための全国キャンペーンを展開する予定である。生涯学習の文化を確立します。

商務省は、失業者に分類される人の数を上回る約730万人の求人があると主張している。同省は、雇用主が必要とするスキルと教えられるスキルの間には不一致があると主張しており、国家評議会はこれを是正するよう努める予定だ。

ロス氏は今回の動きについて声明で、「諮問委員会は全米労働者評議会と連携して、米国の労働者とその家族が日々直面している差し迫った問題を解決する」と述べた。トランプ大統領補佐官は「われわれはすべての米国人が高賃金の仕事を確保し、技術的混乱や急速に変化する仕事の性質をうまく乗り切るためのスキルと機会を得ることを望んでいる」と付け加えた。

クック氏はこれまで、米国の労働力を向上させる手段として教育を利用してきた。誰もがコーディングできるソフトウェアを開発し、独自のアプリを作成する方法を人々に教えるカリキュラム。同CEOは以前にも、労働力全体を向上させるために米国の学校で「変化が起こる必要がある」と表明していた。

「私は何よりもまずアメリカが強くなってほしいと思っている。そのためにはコードを書く必要があると思う」とクック氏は講演で述べた。2018年4月のインタビュー。「それは言語であり、私たちの生活のどこにでもあります。それは問題解決です。何が偽物で何が本物かを知るには批判的思考が必要です。」